Transformación digital – Como generar un proceso gestionado –  Workshop y mesa de trabajo

El proceso de transformación digital requiere un enfoque opuesto de gestión. En este workshop dotaremos al management de las herramientas necesarias para generar un proceso totalmente innovador de aporte de valor estratégico
Es tan importante este tema que hemos profundizado en las presentaciones que nuestro CEO Diego San Esteban ha desarrollado en Latinoamerica, produciendo este interesante y necesario Workshop para todo aquel agente de aporte de valor dentro de la organización.

Como generar una cultura de riesgo empresario integrando los procesos de innovación

En los tiempos que corren el management se encuentra en la disyuntiva de innovar para alcanzar sus metas financieras y encontrar ese valor diferencial ante el mercado.
En este workshop veremos el “como” realizar un mapa de modos de gestión y liderazgo de un equipo y a nivel Inteligencia Emocional, veremos el nivel de desarrollo de las personas entendiendo su coeficiente de inteligencia personal INTRA E INTER PERSONAL.

Esto es sumamente importante a la hora de interpretar y poder definir los equipos balanceados de trabajo. Logrando equipos altamente innovadores con un alto concepto de Risk Management. Potenciando la cultura organizacional de riesgo.